上午9:00，在莊重的國歌聲中大會拉開帷幕，會場秩序井然，代表們精神飽滿、意氣風發。

葡萄酒公司黨委書記、董事長李春風出席會議並圍繞集團公司職代會精神，作了“創美奮進、乘勢前行，同心聚力推進茅台葡萄酒公司再上新台階”爲主題的講話，深入分析2023年關鍵收獲，重點部署2024年貫徹落實工作。他指出，在剛剛過去的2023年，葡萄酒公司黨的建設和管黨治黨進一步增強，市場基礎進一步夯實，品牌認知進一步提高，保障能力進一步提升，管理基礎進一步增強，發展基礎進一步夯實，員工獲得感、幸福感、安全感進一步增強，各項經濟指標實現了新的突破，創造了曆史最好成績。

會議強調，2024年是茅台集團“創美奮進年”，創美是方向、目標，奮進是姿態。葡萄酒公司也將緊跟集團發展步伐，堅持以高質量發展統攬全局，守好發展和生態兩條底線，統籌好發展和安全，聚焦集團“雙一流、三突破、五跨越”戰略目標，堅持創新驅動發展，全面深化改革，健全“四大體系”，抓好“五基建設”，堅持“四端”“三態”共建，全面增強茅台葡萄酒發展勢能和核心競爭力，以我無止境的創造，走好茅台葡萄酒“特而美”發展之路，力爭成爲中國紅酒的行業領軍企業。

會議要求，要深刻認識黨的領導是做好經濟工作的根本保證，是高質量發展的根本要求，營造幹事創業氛圍，形成大興調研、大抓基層、大抓落實的“三個鮮明導向”。要進一步做實市場管理、企業管理、生産質量管理、供應鏈管理、人力資源與薪酬管理、風險合規管理、品牌文化管理等十二方面，細化落實舉措，堅決抓好執行；要錨定一流、實現一流，全方位構建公司“一流價值管理”機制，推動公司高質量發展。

會議號召，全體員工要加倍珍惜當前發展機遇，以“創”的名義，做夢想的追逐者、事業的開拓者、美好的追求者，追求業無止境、學無止境、美無止境、我無止境，書寫奮鬥美學，成就出彩人生！

會上，葡萄酒公司黨委副書記、總經理範雪梅代表公司作《茅台葡萄酒公司生産經營工作報告》，全面總結了2023年工作成效，明確2024年目標任務和重點工作安排。

報告指出，面對“十四五”規劃攻堅之年，紮實做好生産經營工作意義重大，緊盯各項生産目標，做到六個“必須”，一以貫之走好“特而美”發展之路，在實際工作中一是通過深化五基建設、優化采購工作、嚴格品質管理、技術攻關創新等打造“特而美”的生産體系；二是圍繞品牌IP活動、線上營銷等打造“特而美”的品牌體系；三是通過市場精細化運作、建設核心工程、強化秩序管理等打造“特而美”的市場體系；四是通過提升質量、安全、人員、制度、福利等各項管理水平打造“特而美”的管理體系。

大會預備會上，審議通過了茅台葡萄酒公司第四屆第三次職工代表大會議程、代表資格審查報告、主席團成員建議名單、秘書長建議名單。

在第一次代表大會上，通過了茅台葡萄酒公司第四屆第三次職工代表大會日程、副秘書長建議名單。

期間，大會重點圍繞報告內容進行分組討論，結合崗位職責，圍繞公司發展提出意見與建議、訴求與心聲。在主席團第二次會議上，各討論組召集人彙報研討情況，並審議通過《茅台葡萄酒公司第四屆第三次職代會決議（草案）》。

第二次代表大會上，通報了《茅台葡萄酒公司第四屆第二次職代會民主測評情況》，並對公司中級以上管理人員進行了民主測評，表決通過了茅台葡萄酒公司第四屆第三次職代會各專門委員會建議名單、各代表團團長建議名單、大會決議（草案）及公司《補充醫療保險管理辦法》《工傷事故處理辦法》《工資集體協商合同》等事項。

大會對2023年度先進集體、先進個人等進行了表彰。

下午17：00，茅台葡萄酒公司第四屆第三次職代會圓滿完成各項議程，順利閉幕。